วิสัยทัศน์

1. วิสัยทัศน์

            “เป็นองค์กรที่ขับเคลื่อนการกำหนดนโยบายและมาตรฐานการบริหารงานบุคคล ของสำนักงานตำรวจแห่งชาติ
ให้มีประสิทธิภาพ พัฒนาคุณภาพและคุณธรรมของข้าราชการตำรวจ”

2. ผลสัมฤทธิ์หน่วยงาน

            ข้าราชการตำรวจมีความเชื่อมั่นในมาตรฐานการบริหารงานของสำนักงานตำรวจแห่งชาติ

3. ค่านิยม

            ยึดมั่นในระเบียบวินัย รับผิดชอบต่อหน้าที่ มีความเชี่ยวชาญ ทำงานเป็นทีม

4. วัฒนธรรมองค์กร

            ถือปฏิบัติตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ หลักเกณฑ์และแนวทางปฏิบัติที่เกี่ยวข้อง สนับสนุน ให้มีการเรียนรู้ และทำงานเป็นทีม

5. พันธกิจ

            5.1 เทินทูนสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์

            5.2 ขับเคลื่อนการกำหนดนโยบายและมาตรฐานการบริหารงานบุคคลของสำนักงานตำรวจแห่งชาติให้มีประสิทธิภาพ รวมทั้งพัฒนาคุณภาพและส่งเสริมคุณธรรมของข้าราชการตำรวจ

            5.3 พิทักษ์ระบบคุณธรรมให้ข้าราชการตำรวจ เสริมสร้างความโปร่งใสในการปฏิบัติราชการ

6. เป้าหมายหน่วยงาน

             6.1 เป็นองค์การนำสมัย มีมาตรฐานสากล และเข้าสู่ระบบราชการไทย 4.0

            6.2 การบริหารงานบุคคลของสำนักงานตำรวจแห่งชาติมีประสิทธิภาพเป็นไปตามระบบคุณธรรม

             6.3 เป็นฝ่ายอำนวยการด้านยุทธศาสตร์ให้สำนักงานตำรวจแห่งชาติ ในการวางแผน ควบคุมตรวจสอบ
ให้คำแนะนำ และเสนอแนะการปฏิบัติงานตามอำนาจหน้าที่ ของสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการตำรวจ
และหน่วยงานในสังกัด

            6.4. ดำเนินการเกี่ยวกับงานเลขานุการของคณะกรรมการข้าราชการตำรวจ คณะกรรมการพิทักษ์
ระบบคุณธรรมข้าราชการตำรวจ และตามที่คณะกรรมการข้าราชการตำรวจ คณะกรรมการพิทักษ์ระบบคุณธรรมข้าราชการตำรวจ มอบหมาย

            6.5 พิจารณาเสนอความเห็นต่อคณะกรรมการข้าราชการตำรวจหรืออนุกรรมการคณะกรรมการข้าราชการตำรวจ เกี่ยวกับการรายงานการดำเนินการทางวินัยและการออกจากราชการของข้าราชการตำรวจ

            6.6 พิจารณาเสนอความเห็นต่อคณะกรรมการข้าราชการตำรวจหรืออนุกรรมการคณะกรรมการข้าราชการตำรวจเกี่ยวกับการแก้ไขวันเดือนปีเกิดในทะเบียนประวัติและการควบคุมเกษียณอายุ ของข้าราชการตำรวจ

           6.7 พิจารณาเสนอความเห็นต่อคณะกรรมการข้าราชการตำรวจหรืออนุกรรมการคณะกรรมการข้าราชการตำรวจ เกี่ยวกับการอุทธรณ์หรือร้องทุกข์ของข้าราชการตำรวจ พนักงานราชการและลูกจ้างในสำนักงานตำรวจแห่งชาติ

            6.8 พิจารณาเสนอความเห็นต่อคณะกรรมการข้าราชการตำรวจหรืออนุกรรมการคณะกรรมการข้าราชการตำรวจเกี่ยวกับการให้คำปรึกษา วินิจฉัยปัญหาการออกกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ข้อกำหนด ประกาศ มติของคณะกรรมการข้าราชการตำรวจเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลและประมวลจริยธรรมและจรรยาบรรณของข้าราชการตำรวจ